1、根據(jù)全國區(qū)域市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標;
2、制定全年銷售費用預算,完成公司下達的銷售任務;
3、制定銷售額、市場覆蓋率、市場占有率等各項評價指標;
4、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法;
5、制定、調(diào)整銷售運營政策;
6、組織、領(lǐng)導銷售隊伍完成銷售目標,協(xié)調(diào)處理各類市場問題;
7、匯總、協(xié)調(diào)貨源需求計劃以及制定貨源調(diào)配計劃;
8、協(xié)調(diào)銷售關(guān)系;
9、調(diào)整銷售區(qū)域布局及業(yè)務評價。
2、制定全年銷售費用預算,完成公司下達的銷售任務;
3、制定銷售額、市場覆蓋率、市場占有率等各項評價指標;
4、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法;
5、制定、調(diào)整銷售運營政策;
6、組織、領(lǐng)導銷售隊伍完成銷售目標,協(xié)調(diào)處理各類市場問題;
7、匯總、協(xié)調(diào)貨源需求計劃以及制定貨源調(diào)配計劃;
8、協(xié)調(diào)銷售關(guān)系;
9、調(diào)整銷售區(qū)域布局及業(yè)務評價。
職位類別: 銷售總監(jiān)
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銷售總監(jiān)職業(yè)大全:

全選
申請職位
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1.2-2萬/月申請職位1. 有業(yè)務工作經(jīng)驗。 2. 年齡23-35歲。 3. 有上進心,想成就一翻事業(yè)的年輕人!
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50-80萬/年申請職位1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向,負責制定、拓展并執(zhí)行公司的盈利增長戰(zhàn)略,聚焦重點市場,開發(fā)重點客 戶: 2、針對公司重點開發(fā)方向,在各行業(yè)打造落地標桿項目,建立公司影響力和產(chǎn)品品牌知名度: 3、負責..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位要求: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向,負責制定、拓展并執(zhí)行公司的盈利增長戰(zhàn)略,聚焦重點市場,開發(fā)重點客戶; 2、針對公司重點開發(fā)方向,在各行業(yè)打造落地標桿項目,建..
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40-120萬/年申請職位產(chǎn)品:鋰電池pack 市場:兩輪鋰電,三輪,電摩,海內(nèi)外或者無人機領(lǐng)域 公司規(guī)模:500人pack 年產(chǎn)值:10億 負責內(nèi)容:產(chǎn)品市場規(guī)劃,團隊建設及管理,年度業(yè)績?nèi)蝿盏倪_成等 崗位職責: 1、負責動力..
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2.5-5萬/月申請職位崗位職責: 1. 根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標,確定部門銷售工作目標與實施計劃,制定部門年度經(jīng)營預算,負責銷售計劃的執(zhí)行,完成公司制定的銷售目標任務,關(guān)注于維護和提高公司市場競爭力; 2. 獨立開發(fā)..
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3-9萬/月申請職位崗位職責: 1.做好為公司選、育、留人才管理工作,組建精英銷售團隊和銷售組織架構(gòu)。 2.制定團隊年度及月度銷售目標,并促成完成銷售額,并定期復盤。 3.通過有效渠道尋找大量使用鋰電池的知名品牌..
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10-20萬/月申請職位1、負責拓展市場,挖掘客戶; 2、負責制定和實施公司銷售發(fā)展戰(zhàn)略,管理銷售團隊; 3、有責任心,能承受較大的工作壓力,能獨立分析解決問題; 4、有團隊合作精神,性格開朗,注重團隊合作; 5、及..
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2.5-4.5萬/月申請職位25-35歲,本科,有鋰電池銷售經(jīng)驗三年以上,有很強的業(yè)務拓展能力,能給與銷售人員賦能,有一定的成本費用觀念和風險掌控能力,有干勁,能帶領(lǐng)團隊完成月度和季度業(yè)績。
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1-2.5萬/月申請職位協(xié)助總經(jīng)理制定公司的營銷戰(zhàn)略,業(yè)務發(fā)展規(guī)劃并且組織實施; 2、制定并實施產(chǎn)品推廣策略,提高公司在業(yè)內(nèi)的形象,擴大公司產(chǎn)品的市場份額; 3、根據(jù)公司銷售策略,建立并維護公司的銷售網(wǎng)絡與渠道管..
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1-3萬/月申請職位外貿(mào)銷售總監(jiān)(大專,經(jīng)驗不限,廣東-東莞-大朗)職位描述:1、負責海外市場開拓及銷售業(yè)務,具備團隊管理能力;2、熟悉外貿(mào)流程,負責品牌建設及推廣;3、具備渠道管理及營銷策劃經(jīng)驗,較強的人員..
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):鋰電池類
- 所在地區(qū):湖北-武漢市-新洲區(qū)
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