崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售方案的制定、執(zhí)行、檢查、考核。
2、帶領(lǐng)各部門分解實(shí)施總經(jīng)理會(huì)議決議,全面完成各項(xiàng)任務(wù)。
3、審定簽發(fā)除公司名義蓋章以外發(fā)出的文件、審核公司名義蓋章發(fā)出的文件。
4、擬定公司工資獎(jiǎng)金分配方案和經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施。
5、擬定公司各部門管理方案的設(shè)置,公司中層的考核推薦和基層干部的考核任命。
6、擬定企業(yè)更新改造發(fā)展規(guī)劃方案,開拓創(chuàng)新各項(xiàng)工作管理。
7、負(fù)責(zé)將企業(yè)內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。
8、組織推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)工作,樹立良好的企業(yè)形象。
9、總經(jīng)理缺位時(shí)主持工作、處理并及時(shí)上報(bào)公司內(nèi)外重要事項(xiàng)。
10、受托召集、主持總經(jīng)理會(huì)議、總經(jīng)理辦公會(huì)議、各項(xiàng)專題會(huì)議,嚴(yán)格督促、消滅隱患、清除矛盾、聽取匯報(bào)、做好檢查、總結(jié)改進(jìn)、優(yōu)化工作。
任職要求:
1、水泥工藝、企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、年齡30-45歲之間;
3、個(gè)性沉穩(wěn)堅(jiān)毅、處事公正無私;
4、三年以上副總經(jīng)理、外部同規(guī)模企業(yè)副總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
5、接受過領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、人力資源管理、營(yíng)銷管理、經(jīng)濟(jì)法等方面的培訓(xùn);
6、通曉企業(yè)管理知識(shí)、具備生產(chǎn)技術(shù)、營(yíng)銷管理、財(cái)務(wù)管理、法律等方面的知識(shí);
7、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、判斷與決策能力、人際關(guān)系溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力、文字處理能力。
薪資待遇:年薪50萬元人民幣起,具體面議。
工作地點(diǎn):貴州遵義湄潭縣、老撾
職位類別:
副總經(jīng)理/副總裁/首席運(yùn)營(yíng)官COO
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