1.負責業(yè)務項目相關的會計核算、全面預算、稅務管理、風險監(jiān)控、業(yè)績反映、損益分析、應收庫存監(jiān)控等工作，并在異常發(fā)生時實時反饋。
2.負責協(xié)助業(yè)務部門業(yè)務拓展工作，參與業(yè)務項目的前期研究，就所跟進的業(yè)務項目相關財務問題與業(yè)務部門、其他協(xié)作部門進行解釋及配合，確保財務流程的順暢進行，及時發(fā)現和解決潛在的財務風險，確保業(yè)務相關財務事項的合規(guī)性。
3.負責業(yè)務相關日常財務工作，包括但不限于發(fā)票開具、貨款結算、納稅申報、憑證填制、報表編制等工作，及時提供業(yè)務相關財務數據、編制各種業(yè)務相關財務分析報表。
4.負責業(yè)務相關財務制度、流程的完善工作。
5.完成領導交代的其他工作事項。
1.具有普通高等院校本科(含)及以上學歷的2025年應屆畢業(yè)生，能夠在2025年7月31日前畢業(yè)；
2.具有中華人民共和國國籍、誠實守信、遵紀守法、品行端正，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質；
3.綜合素質好、具有較強的學習能力、溝通能力、寫作能力和團隊協(xié)作精神，在校期間擔任學生干部職務、獲得獎學金及其他相關榮譽稱號者優(yōu)先考慮；
4.應聘者需為初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關系。
薪資待遇：
1.薪資水平：深圳市屬國企，提供具有市場競爭力的薪資水平；
2.假期福利：每周40小時工作制、國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、陪護假等帶薪假；
3.保險福利：提供社會保險（五險）、住房公積金、企業(yè)年金、年度健康體檢等；
4.文化福利：定期組織各類文體活動；
5.培訓福利：免費提供與崗位相關的各類業(yè)務培訓；
6.戶口遷移：公司協(xié)助辦理戶口遷移手續(xù)；
7.檔案（黨組織關系）轉移：公司具有檔案保管權，畢業(yè)生檔案、黨組織關系可轉至公司。
2.負責協(xié)助業(yè)務部門業(yè)務拓展工作，參與業(yè)務項目的前期研究，就所跟進的業(yè)務項目相關財務問題與業(yè)務部門、其他協(xié)作部門進行解釋及配合，確保財務流程的順暢進行，及時發(fā)現和解決潛在的財務風險，確保業(yè)務相關財務事項的合規(guī)性。
3.負責業(yè)務相關日常財務工作，包括但不限于發(fā)票開具、貨款結算、納稅申報、憑證填制、報表編制等工作，及時提供業(yè)務相關財務數據、編制各種業(yè)務相關財務分析報表。
4.負責業(yè)務相關財務制度、流程的完善工作。
5.完成領導交代的其他工作事項。
1.具有普通高等院校本科(含)及以上學歷的2025年應屆畢業(yè)生，能夠在2025年7月31日前畢業(yè)；
2.具有中華人民共和國國籍、誠實守信、遵紀守法、品行端正，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質；
3.綜合素質好、具有較強的學習能力、溝通能力、寫作能力和團隊協(xié)作精神，在校期間擔任學生干部職務、獲得獎學金及其他相關榮譽稱號者優(yōu)先考慮；
4.應聘者需為初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關系。
薪資待遇：
1.薪資水平：深圳市屬國企，提供具有市場競爭力的薪資水平；
2.假期福利：每周40小時工作制、國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、陪護假等帶薪假；
3.保險福利：提供社會保險（五險）、住房公積金、企業(yè)年金、年度健康體檢等；
4.文化福利：定期組織各類文體活動；
5.培訓福利：免費提供與崗位相關的各類業(yè)務培訓；
6.戶口遷移：公司協(xié)助辦理戶口遷移手續(xù)；
7.檔案（黨組織關系）轉移：公司具有檔案保管權，畢業(yè)生檔案、黨組織關系可轉至公司。
職位類別： 會計經理/會計主管/會計助理
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- 公司規(guī)模：100-499人
- 公司性質：0
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 聯(lián)系人：羅先鋒
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：深圳市羅湖區(qū)南湖街道
