崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)車間5S標(biāo)準(zhǔn)、相應(yīng)制度文件及業(yè)務(wù)流程,并宣貫、監(jiān)督、執(zhí)行。
2、根據(jù)生產(chǎn)中心實際情況,制定月工作計劃,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)配合車間領(lǐng)導(dǎo)對生產(chǎn)計劃的實施跟進(jìn),并反饋。
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞動紀(jì)律管理,督導(dǎo)員工遵守勞動紀(jì)律,并對督導(dǎo)結(jié)果進(jìn)行反饋。
5、檢查作業(yè)環(huán)境、生產(chǎn)設(shè)備的輔助設(shè)施,確保符合安全規(guī)程要求。
6、負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育、5S現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)、車間規(guī)章制度培訓(xùn)。
7、協(xié)助車間人員的技能、管理培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展等工作,提高車間人員素質(zhì)和能力。
8、完成上級交辦的其他任務(wù),積極配合相關(guān)人員開展工作。
要求:
(1)2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
(2)年齡35歲以下,大專及以上學(xué)歷。
(3)熟練操作辦公軟件。
(4)具有較好的溝通能力。
(5)熟悉ERP、OA、U9、MES系統(tǒng)相關(guān)操作。
1、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)車間5S標(biāo)準(zhǔn)、相應(yīng)制度文件及業(yè)務(wù)流程,并宣貫、監(jiān)督、執(zhí)行。
2、根據(jù)生產(chǎn)中心實際情況,制定月工作計劃,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)配合車間領(lǐng)導(dǎo)對生產(chǎn)計劃的實施跟進(jìn),并反饋。
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞動紀(jì)律管理,督導(dǎo)員工遵守勞動紀(jì)律,并對督導(dǎo)結(jié)果進(jìn)行反饋。
5、檢查作業(yè)環(huán)境、生產(chǎn)設(shè)備的輔助設(shè)施,確保符合安全規(guī)程要求。
6、負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育、5S現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)、車間規(guī)章制度培訓(xùn)。
7、協(xié)助車間人員的技能、管理培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展等工作,提高車間人員素質(zhì)和能力。
8、完成上級交辦的其他任務(wù),積極配合相關(guān)人員開展工作。
要求:
(1)2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
(2)年齡35歲以下,大專及以上學(xué)歷。
(3)熟練操作辦公軟件。
(4)具有較好的溝通能力。
(5)熟悉ERP、OA、U9、MES系統(tǒng)相關(guān)操作。
職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報
車間主任職業(yè)大全:

全選
申請職位
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12-15萬/年申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)車間實際情況和生產(chǎn)任務(wù),編制定員,合理配備人員; 2、根據(jù)生產(chǎn)計劃進(jìn)行生產(chǎn)分配,跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度,管理生產(chǎn)交期; 3、進(jìn)行現(xiàn)場巡視,處理生產(chǎn)異常,控制生產(chǎn)數(shù)量、成本及生產(chǎn)作業(yè)方..
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面議申請職位任職崗位要求: 1、年齡30-45歲,大專以上學(xué)歷。 2、配電柜行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗,同時具備至少2年以上的管理經(jīng)驗。 3、需要有電氣、機械相關(guān)專業(yè)背景,熟悉高低壓配電柜的裝配流程、工藝要求和質(zhì)量..
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0.7-1萬/月申請職位1、有壓力容器生產(chǎn)經(jīng)驗和管理經(jīng)驗; 2、熟悉壓力容器的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)操作規(guī)程; 3、會做生產(chǎn)計劃和跟蹤工作; 4、具備良好的溝通及統(tǒng)籌能力; 5、為人正直,無違法亂紀(jì)行為。
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6-9千/月申請職位職位介紹: 1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間有序生產(chǎn)。 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間內(nèi)各生產(chǎn)機器、設(shè)備的的狀態(tài)及維修跟進(jìn)工作。 3.安排協(xié)助解決各崗位人員的生產(chǎn)調(diào)動或員工訴求。 4.完善車間5S管理規(guī)范,對不合理項實施跟進(jìn)..
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):綜合類
- 所在地區(qū):上海-浦東新區(qū)
- 聯(lián)系人:徐小姐
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