崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司技術(shù)部對內(nèi)對外的各項(xiàng)技術(shù)問題；
2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃，公司技術(shù)發(fā)展路線、制定產(chǎn)品研發(fā)策略；
3、貫徹執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、提高產(chǎn)量。
任職要求：
1、同崗職位3年以上的經(jīng)驗(yàn)，職稱要求：高級職稱或者一級建造師；
2、掌握混凝土產(chǎn)品性能及使用技術(shù)，調(diào)配原理、生產(chǎn)流程、質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)知識；
3、工作能力強(qiáng)，有良好的責(zé)任心和良好的心理素質(zhì)，能承受一定的壓力，適應(yīng)現(xiàn)場工作；
4、邏輯思維與統(tǒng)籌思維強(qiáng)，有一定的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力；
5、本科以上學(xué)歷，無機(jī)非金屬材料/材料科學(xué)與工程/建筑工程/硅酸鹽工程專業(yè)等相關(guān)專業(yè)，有5年混凝土方面的技術(shù)研發(fā)，管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司技術(shù)部對內(nèi)對外的各項(xiàng)技術(shù)問題；
2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃，公司技術(shù)發(fā)展路線、制定產(chǎn)品研發(fā)策略；
3、貫徹執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、提高產(chǎn)量。
任職要求：
1、同崗職位3年以上的經(jīng)驗(yàn)，職稱要求：高級職稱或者一級建造師；
2、掌握混凝土產(chǎn)品性能及使用技術(shù)，調(diào)配原理、生產(chǎn)流程、質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)知識；
3、工作能力強(qiáng)，有良好的責(zé)任心和良好的心理素質(zhì)，能承受一定的壓力，適應(yīng)現(xiàn)場工作；
4、邏輯思維與統(tǒng)籌思維強(qiáng)，有一定的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力；
5、本科以上學(xué)歷，無機(jī)非金屬材料/材料科學(xué)與工程/建筑工程/硅酸鹽工程專業(yè)等相關(guān)專業(yè)，有5年混凝土方面的技術(shù)研發(fā)，管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位類別： 總工程師/副總工程
舉報(bào)
鋰電池技術(shù)總工職業(yè)大全：
全選
申請職位
-
2.5-3.5萬/月申請職位職位描述： 1、技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)：參與制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，聚焦水泥生產(chǎn)場景，圍繞“1公斤煤、1度電、1Mpa強(qiáng)度、1%熟料摻入量和中控操作1個(gè)人”的客戶價(jià)值創(chuàng)造，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)制定系統(tǒng)性解決方案，確保公司..
-
15-20萬/年申請職位崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)水泥助磨劑，礦粉助磨劑等相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)工作 崗位要求： 1學(xué)歷不限，硅酸鹽專業(yè);熟悉水泥生產(chǎn)工藝流程； 2、熟悉水泥助磨劑機(jī)理及其在水泥生產(chǎn)中的作用； 3、熟悉水泥助磨劑在實(shí)際生..
-
1.5-3萬/月申請職位兼職招聘: 新型干法水泥燒成車間技術(shù)顧問/生產(chǎn)經(jīng)理/生產(chǎn)廠長/車間主任/辦公室主任/工程師/窯操作員/技術(shù)總工 (專業(yè)銷售:窯尾清堵設(shè)備/水炮/高壓水槍) 招聘單位：杭州富森清潔設(shè)備有限公司..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：混凝土制品
- 所在地區(qū)：廣東-佛山市-順德區(qū)
- 聯(lián)系人：陳女士
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：大良馬崗大橋北岸東側(cè)（大門堤滘段）
