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職位描述： 1. 獨(dú)立負(fù)責(zé)BPO領(lǐng)域的招聘需求，協(xié)助招聘主管完成各項(xiàng)目的招聘工作； 2. 對(duì)于人力資源招聘模塊有獨(dú)到的見解，優(yōu)秀的溝通能力，以及渠道開拓能力； 3. 定期給招聘主管匯報(bào)各項(xiàng)目的招聘數(shù)據(jù)，以及要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，適時(shí)進(jìn)行節(jié)奏的調(diào)整； 4. 有能力給候選人進(jìn)行初試、把適合的人選成功推送給項(xiàng)目方，協(xié)助項(xiàng)目方進(jìn)行復(fù)面； 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷，至少有2年以上招聘經(jīng)驗(yàn)，有BPO領(lǐng)域招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2. 對(duì)人才招聘行業(yè)服務(wù)有濃厚興趣；富有激情，能夠在一定的壓力下開展工作 3. 具有快速、持續(xù)的學(xué)習(xí)能力，并具有一定的靈活應(yīng)變性； 4. 擅長(zhǎng)有效溝通，并具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 5. 性格開朗，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通及邏輯思維能力；

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