1、負(fù)責(zé)集團(tuán)采購管理工作，指導(dǎo)分部規(guī)范采購作業(yè)；
2、供應(yīng)鏈體系、程序和流程的簡歷和維護(hù)；
3、創(chuàng)建采購標(biāo)準(zhǔn)、新的管理模式；
4、供應(yīng)商開發(fā)、評估、考核和管理工作；
5、采購成本控制；
6、采購計劃的核查、確定；
7、團(tuán)隊(duì)激勵、督導(dǎo)、考核、培訓(xùn)和優(yōu)化工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷、管理類相關(guān)專業(yè)，35-45歲；
2、具備十年以上采購管理經(jīng)驗(yàn)，五年以上類似崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備優(yōu)秀的談判能力和系統(tǒng)的分析能力，熟悉掌握團(tuán)隊(duì)激勵手段；
4、品行端正，無不良從業(yè)記錄；
5、具備豐富的戰(zhàn)略采購談判技巧和能力。
2、供應(yīng)鏈體系、程序和流程的簡歷和維護(hù)；
3、創(chuàng)建采購標(biāo)準(zhǔn)、新的管理模式；
4、供應(yīng)商開發(fā)、評估、考核和管理工作；
5、采購成本控制；
6、采購計劃的核查、確定；
7、團(tuán)隊(duì)激勵、督導(dǎo)、考核、培訓(xùn)和優(yōu)化工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷、管理類相關(guān)專業(yè)，35-45歲；
2、具備十年以上采購管理經(jīng)驗(yàn)，五年以上類似崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備優(yōu)秀的談判能力和系統(tǒng)的分析能力，熟悉掌握團(tuán)隊(duì)激勵手段；
4、品行端正，無不良從業(yè)記錄；
5、具備豐富的戰(zhàn)略采購談判技巧和能力。
職位類別： 采購經(jīng)理/主管/工程師
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團(tuán)購經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1-1.5萬/月申請職位負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目工程土建物資、維護(hù)修理物資、施工工器具、招待用事務(wù)性物資的采購及交貨期跟進(jìn)控制工作； 負(fù)責(zé)分析公司工程物資月度、年度用量及價格波動，制定常用及價高物資的年度采購計劃； 依據(jù)..
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10萬以上/年申請職位崗位要求： 1、電力行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)5年，由電力施工行業(yè)或電力成套設(shè)備采購經(jīng)驗(yàn)為佳； 2、采購經(jīng)理職位經(jīng)驗(yàn)2年，有明確的降本方案； 3、熟悉施工單位采購工作涉及的各類采購模式。 崗位職責(zé)描述： 1、..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1) 采購實(shí)施計劃制定：進(jìn)行需求分析，明確采購需求，制定詳細(xì)的采購計劃； 2)供應(yīng)商管理：評估并選擇合適的供應(yīng)商，與供應(yīng)商談判合同條款，確保項(xiàng)目利益，定期評估供應(yīng)商表現(xiàn)，確保質(zhì)量..
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2-3.4萬/月申請職位1、從事高低壓成套行業(yè)采購管理工作3年及以上； 2、熟悉成套設(shè)備采購流程，識別優(yōu)秀供應(yīng)商； 3、有一定的管理水平，能提高團(tuán)隊(duì)的整體價值與素養(yǎng)！ 超充/XNG2-10Q大電流柜/ZN28A大電流真空短路器/儲..
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6-9千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司采購工作，包括：詢價、比價、簽定采購合同、驗(yàn)收、評估及反饋匯總工作； 2、調(diào)查、分析和評估目標(biāo)市場，確定需要和采購時機(jī)； 3、完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控..
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0.7-1萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)電池pack原材料供應(yīng)商的開發(fā)、議價和執(zhí)行工作，確保供應(yīng)鏈暢通； 2、跟進(jìn)供應(yīng)商對賬和交期，及時協(xié)調(diào)解決采購物料、生產(chǎn)和客戶服務(wù)中的供貨及質(zhì)量問題； 3、完成公司上級交辦的其他事務(wù)性工..
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1.2-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 一、采購策略制定 分析市場趨勢和供應(yīng)商情況，制定公司的采購策略，以確保公司獲得最佳的采購價格和服務(wù)。 評估和選擇供應(yīng)商，建立和維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，確保供應(yīng)商能夠按時、按質(zhì)、按量提..
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1-1.8萬/月申請職位職位介紹： 負(fù)責(zé)采購管理工作，確保供應(yīng)鏈順暢運(yùn)作； 制定采購計劃，組織實(shí)施并監(jiān)控采購進(jìn)度； 與供應(yīng)商進(jìn)行談判，以獲取最佳價格和合同條款； 評估供應(yīng)商績效，建立供應(yīng)商評估機(jī)制； 與內(nèi)部部門合..
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1-1.5萬/月申請職位一、工作內(nèi)容： 1.根據(jù)采購中心制定的采購計劃、備貨計劃，組織實(shí)施并執(zhí)行； 2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商談判，采購成本的競爭性分析，并完善成本降低及控制方案； 3.負(fù)責(zé)訂單的跟進(jìn)確認(rèn)工作,對質(zhì)量、數(shù)量等進(jìn)行監(jiān)..
