培訓(xùn)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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10-20K申請職位研發(fā)經(jīng)理（動力電池方向）職位描述： 1.負責(zé)動力電池組PACK研發(fā)項目, 特別針對 EBLIKE 家儲 的研發(fā)設(shè)計，負責(zé)電池PACK設(shè)計和方案評審，設(shè)計優(yōu)化； 制定研發(fā)任務(wù)和計劃，管理項目開發(fā)階段任務(wù)。..
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20-45K申請職位任職要求： 1、熟悉高低壓成套產(chǎn)品的原理、設(shè)計和制造，掌握相關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范和認證要求；精通電氣一次、二次設(shè)計，了解各種電氣元件的性能和應(yīng)用。 2、能夠合理安排人力、物力資源，及時解..
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18-20K申請職位崗位職責(zé)： 研發(fā)部門管理工作： 1、負責(zé)部門人員的引進及本部門人員的績效考評管理工作； 2、審核部門各項技術(shù)文件/編制/完善開發(fā)流程； 3、研發(fā)項目總結(jié)分析報告，定期進行項目分析，總結(jié)經(jīng)驗，提..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)統(tǒng)籌電芯研發(fā)工作開展； 2、規(guī)劃電芯研發(fā)項目方向，統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)(電化學(xué)體系設(shè)計及電芯型號開發(fā)； 3、統(tǒng)籌負責(zé)電池電芯的技術(shù)革新、新產(chǎn)品導(dǎo)入、電芯前沿技術(shù)、平..
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25-35K申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司經(jīng)驗發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助制定電池PACK技術(shù)和產(chǎn)品的研究開發(fā)路線，目標(biāo)及具體計劃并組織實施。 2、協(xié)同市場部對接客戶，服務(wù)客戶，重點在于客戶甄別和產(chǎn)品識別，以及提供技術(shù)支..
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18-25K申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司經(jīng)驗發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助制定電池PACK技術(shù)和產(chǎn)品的研究開發(fā)路線，目標(biāo)及具體計劃并組織實施。 2、協(xié)同市場部對接客戶，服務(wù)客戶，重點在于客戶甄別和產(chǎn)品識別，以及提供技術(shù)支..
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40-60K申請職位工作職責(zé)： 1、負責(zé)統(tǒng)籌電芯開發(fā)部門工作和與公司內(nèi)各部門之間的協(xié)調(diào)工作。 2、分析客戶需求，規(guī)劃電芯研發(fā)項目方向，統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)。 3、統(tǒng)籌負責(zé)電芯的技術(shù)革新和平臺的研發(fā)工作。電芯..
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25-30K申請職位崗位職責(zé) 1、負責(zé)公司新產(chǎn)品、新技術(shù)的開發(fā)，實現(xiàn)公司的技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)，執(zhí)行公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃； 2、負責(zé)參與重大技術(shù)項目的決策，指導(dǎo)、審核項目總體技術(shù)方案，對各項目進行質(zhì)量評估，保證公司技..
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面議申請職位職位介紹: 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)圓柱鋰電池或項目的研發(fā)管理，包括項目規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)計劃，協(xié)調(diào)團隊完成產(chǎn)品開發(fā)； 2.根據(jù)客戶需求組織評審會議，確保充分理解需求，確定產(chǎn)品開發(fā)實施方案； 3...
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15-30K申請職位崗位職責(zé) 1. 技術(shù)研發(fā)：主導(dǎo)單壁碳納米管分散工藝（油性/水性導(dǎo)電漿料）的研發(fā)，優(yōu)化配方及制備流程，實現(xiàn)實驗室技術(shù)向量產(chǎn)轉(zhuǎn)化。 2. 應(yīng)用開發(fā)：根據(jù)電池（正極/負極）、導(dǎo)電膠等領(lǐng)域的性能需求..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：燈具類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-龍崗區(qū)
- 聯(lián)系人：金小姐
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- 郵政編碼：518100
工作地址
- 地址：深圳市龍崗區(qū)深汕公路292號（同樂段）銀龍工業(yè)物流園A5棟4樓
