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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢驗(yàn)過(guò)程、確定質(zhì)量記錄分析的統(tǒng)計(jì)方法；
2、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)操作人員進(jìn)行質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)通過(guò)質(zhì)檢員提供的各種報(bào)表進(jìn)行品質(zhì)分析，提出改進(jìn)品質(zhì)的意見(jiàn)；
4、負(fù)責(zé)制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，并解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的各類品質(zhì)問(wèn)題；
5、處理客訴.
任職要求：
1、性別不限, 年齡25-45歲,大專及以上學(xué)歷；
2、三年以上大型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，
3、具有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、熟悉QC7大手法等品質(zhì)工具的運(yùn)用。
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢驗(yàn)過(guò)程、確定質(zhì)量記錄分析的統(tǒng)計(jì)方法；
2、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)操作人員進(jìn)行質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)通過(guò)質(zhì)檢員提供的各種報(bào)表進(jìn)行品質(zhì)分析，提出改進(jìn)品質(zhì)的意見(jiàn)；
4、負(fù)責(zé)制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，并解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的各類品質(zhì)問(wèn)題；
5、處理客訴.
任職要求：
1、性別不限, 年齡25-45歲,大專及以上學(xué)歷；
2、三年以上大型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，
3、具有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、熟悉QC7大手法等品質(zhì)工具的運(yùn)用。
職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
舉報(bào)
品質(zhì)工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品Pack品質(zhì)管理工作，確保產(chǎn)品品質(zhì)達(dá)到公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和要求，維護(hù)公司生產(chǎn)流程的穩(wěn)定性和可靠性，提升產(chǎn)品質(zhì)量，降低產(chǎn)品缺陷率，協(xié)助解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種質(zhì)量問(wèn)題，確保生..
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0.9-1.1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： -主導(dǎo)汽車電子產(chǎn)品新產(chǎn)品試制、品質(zhì)管控，對(duì)SMT\DIP生產(chǎn)工藝熟悉。 -主導(dǎo)跟蹤汽車電子產(chǎn)品項(xiàng)目，品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)管控，對(duì)試制過(guò)程中出現(xiàn)的品質(zhì)問(wèn)題與項(xiàng)目對(duì)接，快遞解決試制產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)..
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0.6-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、生產(chǎn)過(guò)程品質(zhì)管控，異常處理，并跟進(jìn)改善措施的效果 2、針對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的重點(diǎn)關(guān)鍵問(wèn)題，組織或主導(dǎo)改善 3、制定制程檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書、控制計(jì)劃、QC作業(yè)指導(dǎo)書等相關(guān)文件 4、指導(dǎo)IP..
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1.2-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施公司的質(zhì)量戰(zhàn)略、質(zhì)量計(jì)劃、質(zhì)量方針、質(zhì)量體系和相關(guān)制度等工作，全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作，改善產(chǎn)品質(zhì)量，提高客戶滿意度，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)； 2、依據(jù)公司產(chǎn)..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、現(xiàn)行體系的維護(hù)和優(yōu)化； 2、體系目標(biāo)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析和通報(bào)； 3、客戶現(xiàn)場(chǎng)審核和質(zhì)量稽查接待，問(wèn)題改善跟進(jìn)，參與8D報(bào)告制訂； 4、協(xié)助管理者代表/體系責(zé)任者/管理者，組織內(nèi)..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、參與新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，試產(chǎn)的全程跟進(jìn)問(wèn)題點(diǎn)記錄，以及產(chǎn)品品質(zhì)計(jì)劃的制定； 2、參與解決制程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題，并根據(jù)工程檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)追蹤確認(rèn)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化； 3、組織對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的品質(zhì)評(píng)審..
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6-8千/月申請(qǐng)職位1、大專以上學(xué)歷，從事鋰電池行業(yè)2年以上； 2、熟練使用電腦辦公軟件； 3、有良好的溝通技巧和能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)異常、來(lái)料檢測(cè)、出貨檢測(cè)等品質(zhì)異常的反饋、分析和跟進(jìn)處理；..
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1-1.6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1.與客戶對(duì)接檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)制定鋰電池PACK相關(guān)的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行； 2.帶領(lǐng)本部門，確保工作順利高效開(kāi)展和有效達(dá)成； 3.負(fù)責(zé)本部門的品質(zhì)培訓(xùn)，并進(jìn)行考核、評(píng)定； 4..
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1.2-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1、生產(chǎn)過(guò)程異常的處理與跟蹤； 2、制程改善項(xiàng)目的主導(dǎo)和參與； 3、三階文件及四階質(zhì)量表單的編制； 4、員工與QC的培訓(xùn)； 5、新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的參與與監(jiān)督； 6、召集相關(guān)人員對(duì)客訴和測(cè)試..
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面議申請(qǐng)職位品質(zhì)主管/工程師 一、崗位職責(zé)： 統(tǒng)籌品質(zhì)人員，負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)行的QA(品保體系)、QE（品保標(biāo)準(zhǔn)）、QC（品質(zhì)檢驗(yàn)）工作 1、QA(品保體系)：理解并熟練和靈活運(yùn)用ISO9001質(zhì)量管理體系，建設(shè)適合本..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電池材料類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
- 聯(lián)系人：陳金英
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工作地址
- 地址：深圳市光明新區(qū)公明街道西田社區(qū)貝特瑞工業(yè)園
