崗位職責(zé):1.從事財(cái)務(wù)管理工作10年以上,擔(dān)任財(cái)務(wù)經(jīng)理3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2.在財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下開展財(cái)務(wù)部的工作。3.熟悉財(cái)務(wù)管理制度,具備處理財(cái)務(wù)各崗位職能工作的能力。3.熟悉會(huì)計(jì)、出納、成本核算、往來帳款管理等各項(xiàng)工作的內(nèi)容。4.熟練應(yīng)用如金蝶、用友等財(cái)務(wù)管理軟件,并具備相應(yīng)的電算化管理能力。5.熟悉財(cái)務(wù)科目的分類與管理,根據(jù)公司的財(cái)務(wù)工作要求,合理安排、處理科目管理。6.能按時(shí)完成公司要求的各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,并生成數(shù)據(jù)分析報(bào)告。7.能有效處理完成當(dāng)日與公司各部門的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核對(duì),并制作財(cái)務(wù)日報(bào)表報(bào)呈公司領(lǐng)導(dǎo)。8.當(dāng)日未完成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核對(duì),每發(fā)生一次處罰200元/月,累計(jì)3次未完成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核對(duì),視嚴(yán)重情況給予辭退。9.能有效領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部人員完成財(cái)務(wù)管理工作,嚴(yán)禁出現(xiàn)拖沓、滯后,情節(jié)嚴(yán)重者給予辭退處理。10. 服從公司的工作制度,全身心的投入到公司的財(cái)務(wù)管理,吃住在公司,及時(shí)處理各種財(cái)務(wù)管理問題。
職位類別: 財(cái)務(wù)經(jīng)理
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申請職位
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10-14K/月申請職位任職要求: 1、統(tǒng)招大?;蛞陨蠈W(xué)歷,年齡32-45歲,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),同等崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn),持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。同時(shí)持有注冊會(huì)計(jì)師計(jì)和稅務(wù)師資格優(yōu)先。 2、具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,能夠帶..
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9-14K/月申請職位崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理及審核,做好記賬憑證、賬冊、報(bào)表、財(cái)務(wù)文件的歸類的管理工作; 2、負(fù)責(zé)與客戶、供應(yīng)商核對(duì)賬務(wù)的部分工作及審核工作,負(fù)責(zé)公司成本管控和成本支出,進(jìn)行成本分析,..
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10-18K/月申請職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)及真實(shí)運(yùn)營監(jiān)督,進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算整理,往來款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資登記管理。 2. 負(fù)責(zé)公司整體稅務(wù)的籌劃及管理,分析相關(guān)稅收政策,根據(jù)公司特點(diǎn)建..
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8.5-13.5K/月申請職位任職資格: 1、40歲以下,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),5年以上大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱; 2、掌握財(cái)務(wù)管理、行政管理、金融、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)、法律等方面的專業(yè)知識(shí); 3、掌握財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)知識(shí)..
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):電力、電氣、自動(dòng)化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū):云南-昆明市
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