√ 性別不限,年齡30歲以上,大專及以上學(xué)歷,3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn),2年同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
√ 具有較強(qiáng)的計(jì)劃能力、組織能力、市場(chǎng)開發(fā)能力、商務(wù)談判能力、協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)變能力和執(zhí)行能力;
√ 收集市場(chǎng)信息,掌握市場(chǎng)價(jià)格,對(duì)公司的進(jìn)銷提出合理化建議;
√ 代表公司與本部門所管轄客戶商談進(jìn)銷合同,并上報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn);
√ 每季度、月度、周向分公司匯報(bào)營(yíng)銷情況并提出確保完成計(jì)劃的措施;
√ 掌握客戶情況,組織對(duì)客戶進(jìn)行回訪、跟蹤和調(diào)查,及相關(guān)信息反饋工作;
√ 負(fù)責(zé)商品營(yíng)銷后的貨款回收及及售后結(jié)算等服務(wù)工作;
√ 組織制定本部年度市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃、目標(biāo)和措施,經(jīng)審核準(zhǔn)后組織分解和實(shí)施;
√ 要據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃合理配置人員,并對(duì)業(yè)務(wù)員、客戶進(jìn)行劃分指導(dǎo);
√ 協(xié)助公司其他部門,做好經(jīng)營(yíng)管理工作,提高經(jīng)營(yíng)管理水平;
√ 負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),指導(dǎo)、考核、激勵(lì)、培養(yǎng)和管理本部門員工;
√ 接受公司上級(jí)交辦的其他工作及管理部門的監(jiān)督檢查。
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職位類別:
銷售經(jīng)理/主管/主任
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