崗位描述：
1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略。
2、建立并完善人力資源管理體系；研究、設計人力資源管理模式；制定和完善人力資源管理制度。
3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織、建設等方面的建議并致力于提高公司的綜合管理水平。
4、組織、制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃、并監(jiān)督各項計劃的實施。
5、為公司員工進行職業(yè)生涯規(guī)劃設計。
6、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題。
相關要求：
1、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經驗積累；對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作。
2、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實的理論基礎。熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律、法規(guī)及政策。
3、很強的激勵、溝通、協(xié)調團隊領導能力。責任心、事業(yè)心強。
4、香精香料行業(yè)優(yōu)先，工資面議，工作地區(qū)石家莊開發(fā)區(qū)
1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略。
2、建立并完善人力資源管理體系；研究、設計人力資源管理模式；制定和完善人力資源管理制度。
3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織、建設等方面的建議并致力于提高公司的綜合管理水平。
4、組織、制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃、并監(jiān)督各項計劃的實施。
5、為公司員工進行職業(yè)生涯規(guī)劃設計。
6、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題。
相關要求：
1、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經驗積累；對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作。
2、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實的理論基礎。熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律、法規(guī)及政策。
3、很強的激勵、溝通、協(xié)調團隊領導能力。責任心、事業(yè)心強。
4、香精香料行業(yè)優(yōu)先，工資面議，工作地區(qū)石家莊開發(fā)區(qū)
職位類別： 人力資源經理/主管/專員
舉報
人力資源經理職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：外商獨資
- 所屬行業(yè)：食品、酒業(yè)、飲料、茶業(yè)、乳業(yè)、鹽業(yè)等
- 所在地區(qū)：河北-石家莊市-裕華區(qū)
- 聯(lián)系人：高琪卉
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：050035
工作地址
- 地址：天山大街266號方大科技園5號樓
