崗位職責：品質(zhì)異常分析，制定改善、預防措施
任職要求：良好的溝通能力，具獨立分析品質(zhì)異常，制定改善預防措施及效果確認的能力，五年以上Cable、Wirehamess線材加工廠相關工作經(jīng)驗
任職要求：良好的溝通能力，具獨立分析品質(zhì)異常，制定改善預防措施及效果確認的能力，五年以上Cable、Wirehamess線材加工廠相關工作經(jīng)驗
職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
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申請職位
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1-1.2萬/月申請職位工作描述 1、負責整個生產(chǎn)制程的產(chǎn)品質(zhì)量控制； 2、負責改進質(zhì)量流程和提升產(chǎn)品質(zhì)量； 3、負責解決制程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善跟進； 4、負責協(xié)助客訴處理及提供解決措施； 5、負..
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0.8-1.2萬/月申請職位任職資格： 1、男女不限，高中/中專學歷；（有駕照） 2、熟悉電池、電源類產(chǎn)品，特別對鋰電池pack封裝熟悉； 3、熟悉電池產(chǎn)品檢測和測量儀器設備，能主導客戶投訴處理、組織分析客戶異常投訴改善； ..
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5.5-8千/月申請職位1、負責解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的品質(zhì)問題，處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善； 2、制定各種與品質(zhì)相關的檢驗標準和文件； 3、指導外協(xié)廠的品質(zhì)改善，現(xiàn)場協(xié)助、培訓提升外協(xié)廠產(chǎn)品品質(zhì)，保障公司制定出貨..
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7-9千/月申請職位1、負責質(zhì)量工程相關問題的解決，包括異常處理和改進； 2、制定并執(zhí)行質(zhì)量檢驗標準和文件； 3、指導協(xié)作廠商進行質(zhì)量改進，提供現(xiàn)場協(xié)助和培訓，確保按計劃交付產(chǎn)品； 4、分析制程不良品并制定改進..
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1-1.8萬/月申請職位QE工程師 崗位描述： 1、品質(zhì)問題的處理和監(jiān)督改善 2、運用數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析方法找出品質(zhì)問題，并進行專題會議進行解決 3、售后退回電池的分板及處理，具有一定的風險管控和預防意識、防止品質(zhì)問題發(fā)生 ..
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0.7-1萬/月申請職位崗位職麥: 1、生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝優(yōu)化及改善; 2、分析量產(chǎn)產(chǎn)品的不良項目及制定改善措施; 3、提升各工序產(chǎn)品的合格率; 4、量產(chǎn)的SOP，操作標準的文件和制度的制定; 5、新型生產(chǎn)設備的工藝參數(shù)的制定與優(yōu)..
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6-8.5千/月申請職位1、性別不限，大專以上學歷； 2、有3年以上LED 貼片 封裝行業(yè)客訴處理、工廠現(xiàn)場質(zhì)量管理經(jīng)驗； 3、邏輯思維能力較強，能熟練運用各種質(zhì)量工具(QC七大手法 、WHY等)分析解決客戶投訴的質(zhì)量問題、..
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8-9千/月申請職位1、客戶訴求處理，熟練處理8D報告； 2、能自主完成或統(tǒng)籌處理異常； 3、能制定品質(zhì)標準文件并執(zhí)行。1、有從事品質(zhì)工程師崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，不限行業(yè)； 2、大專畢業(yè)； 3、辦公軟件熟練； 4、性格外向..
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6-8千/月申請職位1、大專以上學歷，從事鋰電池行業(yè)2年以上； 2、熟練使用電腦辦公軟件； 3、有良好的溝通技巧和能力，良好的團隊合作精神； 4、負責生產(chǎn)異常、來料檢測、出貨檢測等品質(zhì)異常的反饋、分析和跟進處理；..
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1.2-1.5萬/月申請職位崗位職責： 1.產(chǎn)品設計及方案評估，試產(chǎn)現(xiàn)場品質(zhì)跟進及問題點改善，解決生產(chǎn)品質(zhì)異常；推進組裝工序合格率的提升，保證產(chǎn)品質(zhì)量； 2.負責各項品質(zhì)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計與分析，制程重大異常分析及驗證；..
- 所在地區(qū)：廣東-惠州市-惠城區(qū)
- 聯(lián)系人：唐小姐
- 手機： 請在線投遞
- 座機： 請在線投遞
- 郵箱： 請在線投遞
- 郵政編碼：000000
工作地址
- 地址：廣東省惠州市黃塘路118號
