崗位要求：
1.30-40歲之間，五年以上制造型企業(yè)現(xiàn)場管理經(jīng)驗，對機(jī)械加工比較了解。
中專及以上學(xué)歷，5年以上現(xiàn)場生產(chǎn)管理經(jīng)驗；
2、具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等相關(guān)專業(yè)知識；
3、熟悉生產(chǎn)計劃、調(diào)度、統(tǒng)計方式方法；
4、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力；
5、較強(qiáng)的分析能力、應(yīng)變能力和決策能力；
6、較強(qiáng)的管理技能和人際關(guān)系技能。
職責(zé)描述：
負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織、員工管理，確保生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量、交付時間符合公司要求：
負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的控制及過程的確認(rèn)。
負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理，包括生產(chǎn)任務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量、成本、人員、設(shè)備、工裝、量檢具、5S管理。
負(fù)責(zé)組織召開生產(chǎn)例會、周會，收集各工序的反饋信息，并組織進(jìn)行落實完善。
負(fù)責(zé)組織各班長對工序內(nèi)出現(xiàn)的各種問題迅速反應(yīng)、迅速遏制，召集支持功能并制定行動計劃。
負(fù)責(zé)組織按照生產(chǎn)節(jié)拍，嚴(yán)格控制各工序每班員工的數(shù)量，使之與產(chǎn)量相適應(yīng)。
負(fù)責(zé)組織實施對糾正/預(yù)防措施的管理,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量、過程能力、交付及時準(zhǔn)確性。
1.30-40歲之間，五年以上制造型企業(yè)現(xiàn)場管理經(jīng)驗，對機(jī)械加工比較了解。
中專及以上學(xué)歷，5年以上現(xiàn)場生產(chǎn)管理經(jīng)驗；
2、具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等相關(guān)專業(yè)知識；
3、熟悉生產(chǎn)計劃、調(diào)度、統(tǒng)計方式方法；
4、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力；
5、較強(qiáng)的分析能力、應(yīng)變能力和決策能力；
6、較強(qiáng)的管理技能和人際關(guān)系技能。
職責(zé)描述：
負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織、員工管理，確保生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量、交付時間符合公司要求：
負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的控制及過程的確認(rèn)。
負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理，包括生產(chǎn)任務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量、成本、人員、設(shè)備、工裝、量檢具、5S管理。
負(fù)責(zé)組織召開生產(chǎn)例會、周會，收集各工序的反饋信息，并組織進(jìn)行落實完善。
負(fù)責(zé)組織各班長對工序內(nèi)出現(xiàn)的各種問題迅速反應(yīng)、迅速遏制，召集支持功能并制定行動計劃。
負(fù)責(zé)組織按照生產(chǎn)節(jié)拍，嚴(yán)格控制各工序每班員工的數(shù)量，使之與產(chǎn)量相適應(yīng)。
負(fù)責(zé)組織實施對糾正/預(yù)防措施的管理,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量、過程能力、交付及時準(zhǔn)確性。
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報
車間主任職業(yè)大全：
全選
申請職位
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20-25k申請職位崗位職責(zé)： 任職資格： 要求45周歲以下，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，三年以上鍍錫生產(chǎn)管理崗位經(jīng)驗（車間主任、作業(yè)長），精通鍍錫生產(chǎn)工藝及產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，具備較強(qiáng)的組織管理能力。 薪資面議！
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16.6-25k申請職位崗位要求：全面負(fù)責(zé)連軋車間的生產(chǎn)運(yùn)營、人員管理和設(shè)備維護(hù)工作 崗位職責(zé)： 1、男性，50歲以下，大專及以上學(xué)歷。 2、3年以上連軋車間主任管理工作經(jīng)驗，熟悉連軋生產(chǎn)流程及設(shè)備操作。 3、應(yīng)聘..
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12-15k申請職位電修車間主任條件，大專以上文化，45歲以下，機(jī)械制造專業(yè)，有三年以上煉鋼廠機(jī)修鉗工管理經(jīng)驗 內(nèi)容：1、組織車間早會，回顧前一天工作進(jìn)展情況及夜間故障處理情況，布置當(dāng)天工作任務(wù)，對當(dāng)天重點工..
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10-20k申請職位崗位要求：專科以上，10年以上機(jī)加工工作經(jīng)驗。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理，確保完成各項指標(biāo)； 2、組織實施公司下達(dá)的生產(chǎn)計劃，全面完成生產(chǎn)任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)管好、用好..
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10-20k申請職位崗位職責(zé)： （一）生產(chǎn)管理 執(zhí)行生產(chǎn)計劃，合理安排轉(zhuǎn)爐爐次，協(xié)調(diào)與其他車間生產(chǎn)銜接，保障鋼水供應(yīng)穩(wěn)定。 監(jiān)控?zé)掍撨^程，控制溫度、成分等參數(shù)，及時解決突發(fā)問題。 （二）質(zhì)量管控 確保執(zhí)行質(zhì)量..
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12-15k申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間的全面管理工作，貫徹落實公司的各項規(guī)章制度 2、檢查監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量及員工的紀(jì)律，并負(fù)責(zé)員工的考勤。 3、根據(jù)車間耗用輔料情況，提前造出車間全月或10—15天的用..
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8-10k申請職位招聘要求： 1、熟悉空氣深冷精餾等生產(chǎn)工藝和操作管理，具備組織空分設(shè)備開、停機(jī)操作能力； 2、負(fù)責(zé)管理空分車間運(yùn)行工藝參數(shù)、控制、調(diào)整、技改、優(yōu)化工藝指標(biāo)參數(shù)等工作； 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備巡回檢..
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10-20k申請職位崗位職責(zé)： (一)運(yùn)行操作管理 編制公輔系統(tǒng)設(shè)備的操作規(guī)程，監(jiān)督、檢查操規(guī)程的執(zhí)行。 組織操作的培訓(xùn)，提升操作水平，消除因操作造成的事故。 控制公輔體系統(tǒng)各項運(yùn)行指標(biāo)，完成公司給定的目標(biāo)。 (..
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12-15k申請職位全面負(fù)責(zé)電渣生產(chǎn)線運(yùn)營管理，具有5年以上電渣生產(chǎn)管理經(jīng)驗
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)機(jī)加工車間的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全、建設(shè)等管理工作； 2、負(fù)責(zé)機(jī)加工車間的整體生產(chǎn)計劃安排，根據(jù)訂單需求合理分配任務(wù)，確保生產(chǎn)進(jìn)度按時完成，避免延誤交付。監(jiān)控..
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：金屬制品
- 所在地區(qū)：遼寧-大連市-甘井子區(qū)
- 聯(lián)系人：于小姐
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工作地址
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