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上海海亮銅業(yè)有限公司
  目前總得分:0.05 目前票數(shù):2  
所屬行業(yè): 采礦冶煉
所屬地區(qū): 上海
企業(yè)宣言: 知名企業(yè)
中國.海亮集團(tuán)有限公司是一家以生產(chǎn)銅管,銅棒為主,集工業(yè),貿(mào)易,教育。科技于一體的私營企業(yè)集團(tuán)。她座落于文化積淀深厚,個私經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展的西施故里--浙江諸暨。創(chuàng)辦于1989年底。11年來,尤其是1998年以來,在集團(tuán)董事局兼主席總裁馮海亮先生的率領(lǐng)下,艱苦創(chuàng)業(yè),不斷開拓,使一個僅有16萬元資產(chǎn)的小型銅棒廠奇跡般的發(fā)展成為一個目前國內(nèi)銅管銅棒產(chǎn)銷量最大的企業(yè)。集團(tuán)現(xiàn)有員工3200人,總資產(chǎn)7.5億元,工業(yè)占地23.8萬平方米,下屬十家企業(yè),擁有兩所現(xiàn)代化,高檔次的寄宿制私立學(xué)校。2001年,預(yù)計(jì)銅管銅棒產(chǎn)量將超過7萬噸,同時(shí)投巨資大規(guī)模擴(kuò)大生產(chǎn)能力,至年底可形成銅材加工能力13萬噸,為實(shí)現(xiàn)2002年12萬噸和2005年20萬噸的年產(chǎn)量奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 我公司是隸屬海亮集團(tuán)下的在上海的銷售公司,主要負(fù)責(zé)上海及江蘇部分地區(qū)的業(yè)務(wù) 。成立于1997年,F(xiàn)有職工十人。三年來,業(yè)務(wù)穩(wěn)中有升。主要業(yè)務(wù)為銅水道管,以及紫銅棒,黃銅棒。在上海市場贏得了一定的聲譽(yù)。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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