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浙江天能能源科技有限公司
  目前總得分:60.04 目前票數(shù):1  
所屬行業(yè): 電氣電力
所屬地區(qū): 浙江
企業(yè)宣言: 為打造國際一流蓄電池產(chǎn)業(yè)基地充分發(fā)揮龍頭示范作用,為推動(dòng)我國電動(dòng)車事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
浙江天能能源科技有限公司為浙江天能國際集團(tuán)下屬全資子公司,浙江省高新技術(shù)企業(yè)。公司位于長三角地區(qū)—太湖之濱被譽(yù)為“中國綠色動(dòng)力能源中心”的長興縣雉城鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū),地處浙、蘇、皖三省交界,交通十分便捷。 公司以生產(chǎn)各種規(guī)格型號(hào)的高性能、環(huán)保型鎳氫電池、鋰離子電池及鋰電材料為主。產(chǎn)品具有比能量高、在不同溫度下充放電性能優(yōu)良、循環(huán)壽命長、無記憶效應(yīng)、安全可靠、綠色環(huán)保、符合IEC標(biāo)準(zhǔn)等特點(diǎn)。被廣泛應(yīng)用于通訊、交通、電動(dòng)工具、電動(dòng)玩具等各個(gè)領(lǐng)域。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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